Diese Ausbildungen bieten wir dir am Standort Geeste-Dalum
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Fachkraft für Metalltechnik - Schwerpunkt Zerspanungstechnik (M/W/D)
Aufgabenbereich:
Aus einem Metallblock form- und maßgenaue Werkstücke fertigen? Das lernst du in der 2-jährigen Ausbildung mithilfe spanabhebender Fertigungsverfahren, wie Fräsen, Drehen oder Schleifen. Während deiner Ausbildung werden dir die verschiedenen Techniken beigebracht, um hochpräzise Bauteile herzustellen und anschließend in ihrer Qualität zu prüfen.
Anforderungsprofil:
Zu den Grundvoraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Zerspanungstechnik gehört das technische Verständnis und die Freude am handwerklichen Arbeiten. Dazu sehen wir ein hohes Maß an Eigeninitiative als wichtiges Kriterium an und unterstützen das selbstständige Arbeiten. Wir setzen einen guten Haupt- oder Realschulabschluss voraus.
Fachkraft für Lagerlogistik (M/W/D)
Aufgabenbereich:
Die Fachkräfte für Lagerlogistik sind für die Planung und Organisation in Warenlagern verantwortlich und übernehmen dabei zahlreiche Aufgaben. Sie verladen und verstauen Waren, kontrollieren Bestände, führen Versandlisten und sorgen allgemein für einen reibungslosen, betriebswirtschaftlichen Ablauf im Lagersystem.
Anforderungsprofil:
Für eine erfolgreiche Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik sind vor allem organisatorisches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise entscheidend. Ebenso sollten Sie Spaß an der Arbeit im Team und Interesse an logistischen Abläufen mitbringen. Wir legen großen Wert auf Eigeninitiative und unterstützen das eigenverantwortliche Arbeiten. Ein guter Haupt- oder Realschulabschluss sowie solide Kenntnisse in Mathematik und Englisch sind wichtige Voraussetzungen, um die täglichen Herausforderungen in diesem Beruf erfolgreich zu meistern.
Warum du deine Ausbildung bei uns machen solltest 🤩
Modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen
Nicht nur unser Maschinenpark ist hochmodern. Auch sonst setzen wir auf moderne Prozesse und Digitalisierung.
Teil einer großen Unternehmensgruppe
In unserer Unternehmensgruppe beschäftigen wir über 2.800 Mitarbeiter. Trotzdem sind wir ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Hohe Übernahmechancen
Du wünscht dir eine Ausbildung mit Perspektive? Dann bist du bei uns richtig - denn auch im Anschluss an die Ausbildung bieten wir sehr gute Karrierechancen und hohe Übernahmequoten.
Engagierte Ausbilder
Unsere engagierten Ausbilder begleiten dich während der gesamten Ausbildung und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite. Sie sorgen dafür, dass du die praktischen Fähigkeiten unter professioneller Anleitung erlernst und optimal auf deine zukünftigen Aufgaben vorbereitet wirst.
Umfassende Prüfungsvorbereitung
Wir unterstützen unsere Auszubildenden und geben ihnen die Sicherheit, alle Herausforderungen zu meistern. Lernschwache Schüler erhalten entsprechende Hilfe.
Firmenfitnessprogramm Wellpass
Bei uns bleibt alles in Bewegung, auch die Menschen. In Kooperation mit Wellpass stellen wir ein Fitness-Angebot bereit, das die Gesundheit fördert und Abwechslung bietet.
Regelmäßige Feedback-Gespräche
Der gegenseitige Austausch ist uns wichtig. Wir sprechen mit unseren Auszubildenden, geben ihnen Rückmeldung und interessieren uns für ihre Ideen.
Option auf spannende Auslandsaufenthalte
Ausbildung trifft Abenteuer. Wir bieten jungen Menschen die Möglichkeit, in anderen Ländern zu arbeiten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Unterstützung durch Jugend- und Azubi-Vertretung
Unsere JAV setzt sich für die Belange der jugendlichen Arbeitnehmer und Azubis unter 25 Jahren ein.
Moderne Technik und Arbeitsbedingungen
Wir bieten von der Arbeitskleidung bis zum Arbeitsplatz beste und modernste Arbeitsbedingungen und schaffen durch ein gesundes Arbeitsumfeld Raum für Freude am Job.
Starker Teamgeist & Spaß
Wir setzen auf offene Kommunikation und Teamgeist. Denn nur durch unser starkes Team gehören wir zu den HiddenChampions unserer Branche. Auch der Spaß kommt bei uns nicht zu kurz; Wir machen Weihnachtsfeiern, kleine Mitarbeiter-Aktionen zwischendurch, Boßeltouren und, und, und ...
Attraktive Zuschüsse & Rabatte
Wir unterstützen dich mit zahlreichen Zuschüssen & Vergünstigungen.
Neuenhauser cArZUBI ??
Wir tun viel dafür, die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte optimal zu gestalten. Ein besonderes Beispiel für unser Engagement ist unser Neuenhauser cArZUBI. Per Losverfahren wird der schnittige Elektro-Kleinwagen unseren Auszubildenden eine ganze Woche zur freien Verfügung gestellt.
IHK TOP‒Ausbildungsbetrieb
Eine erstklassige Ausbildung liegt uns sehr am Herzen. Das sieht auch die unabhängige Jury der Industrie- und Handelskammer (IHK) Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim so und übergab Neuenhauser das Zertifikat „IHK TOP-Ausbildungsbetrieb“. Für vier Jahre dürfen wir diesen Qualitätstitel der Industrie- und Handelskammer (IHK) tragen und uns damit bei künftigen Auszubildenden mit einer Bestätigung hervorragender Ausbildungsleistungen empfehlen.
Über Neuenhauser NCAS
Werde Teil des Teams am Standort Geeste-Dalum
Als erfahrener Serien- und Variantenfertiger beliefert der Geschäftsbereich Neuenhauser NCAS (Neuenhauser Components, Assemblies and Systems) als Spezialist in der Metall-, Oberflächen- und Montagetechnik mit über 240 Mitarbeitern am Standort in Geeste-Dalum Kunden aus der produzierenden Industrie, vornehmlich im JIS/JIT Verfahren.
Über die Neuenhauser Gruppe
Weltweit beschäftigt die Neuenhauser Gruppe rund 2.800 Mitarbeiter, die in jedes Projekt ihre individuellen Stärken und Ideen einbringen. Unsere einzelnen Firmen agieren unabhängig in ihrem Spezialbereich und bilden gleichzeitig ein gut verknüpftes Netz, in dem Erfahrung, Know-How und moderne Technik zusammenwirken.
2.800+
Mitarbeiter
25
Firmen in der Gruppe
20
Standorte
Unsere Werte
Gemeinsam herausragende Ziele erreichen können wir nur als motiviertes Team. Wir nehmen unsere Aufgabe als attraktiver Arbeitgeber ernst und haben unsere Werteversprechen als Arbeitgeber fest in unserem Unternehmenskern verankert.
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ARBEITSUMGEBUNG
Wir schaffen durch modernste Arbeitsplätze und ein gesundes Arbeitsumfeld Raum für Freude an der Arbeit.
ENTWICKLUNGSCHANCEN
Wir fördern unsere Mitarbeiter mit dem Ziel, deren Potenziale zu erschließen und Sie an uns zu binden.
ARBEITSPLATZSICHERHEIT
Wir zeigen Verantwortung und schaffen Sicherheit durch frühzeitige und strategisch sinnvolle Planung.
UNTERNEHMENSSTÄRKE
Motivation gründet auf Sinnhaftigkeit im Tun. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter die Sinnhaftigkeit ihrer Arbeit erleben können.
UNTERNEHMENS-PERSÖNLICHKEIT
Wir sind eine große Familie! Trotz stetigem Wachstum besinnen wir uns jederzeit auf die Grundwerte unseres Familienunternehmens.
UNTERNEHMENSKULTUR
Rituale schaffen Verbundenheit und Stabilität. Wir stärken unseren Teamgeist auch über die Arbeitszeit hinaus.
Finde die passende Ausbildung bei uns mit unserem WhatsApp‒Chatbot
Mit unserer automatisierten WhatsApp-Chatbot kannst du mit wenigen Klicks herausfinden, welche Ausbildung zu dir passt. Und nicht nur das: Du kannst uns dort Fragen stellen und - wenn du Interesse hast - direkt ein unverbindliches Kennenlerngespräch vereinbaren.
1
Sende uns die vorformulierte WhatsApp-Nachricht
Klicke den Button oder scanne den QR-Code und sende uns einfach die vorformulierte WhatsApp-Nachricht, um den Prozess zu starten.
2
Finde in 3 Minuten heraus, welche Ausbildung zu dir passt
Mit unserem Chatbot findest du in wenigen Klicks heraus, welche Ausbildung zu dir passt. Du kannst dort aber auch direkt Fragen zu unseren Ausbildungen und dem Unternehmen stellen.
3
Unverbindliches Kennenlerngespräch
Wenn du Interesse hast, können wir gerne ein unverbindliches Kennenlerngespräch vereinbaren.
"Durch das starke Teamwork bei Neuenhauser macht die Arbeit jede Menge Spaß."
Christian
"Das Beste an Neuenhauser ist für mich das selbstständige Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen"
Jens
"Durch das starke Teamwork bei Neuenhauser macht die Arbeit jede Menge Spaß."
Christian
"Das Beste an Neuenhauser ist für mich das selbstständige Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen"
Jens
Entwickelt für Neuenhauser NCAS
Eine HR-Dienstleistung der Aspirova GmbH